L'offre socle de services
Un Service de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises est une association d’employeurs qui mutualise des moyens pour préserver la santé des salariés, dans le cadre de la réglementation en vigueur. [Source : Présance]
Conformément à l’article L. 4622-2 du Code du travail, ASTIL 62 a pour mission principale d'éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail.
Cette mission englobe 3 axes majeurs pour une prise en charge globale de la santé des salariés :
La prévention des risques professionnels
Nous travaillons avec les entreprises pour identifier, évaluer et prévenir les risques liés à l’environnement de travail. Cela inclut des actions de sensibilisation, d'accompagnement et des conseils pratiques pour réduire les expositions aux dangers physiques, chimiques, ergonomiques ou psychosociaux. L’objectif : créer des conditions de travail sûres et adaptées, contribuant au bien-être des salariés et à la performance des entreprises
Le suivi individuel de l'état de santé des salariés
Chaque salarié bénéficie d’un suivi médical adapté à son poste et à ses spécificités. Nos équipes médicales réalisent des examens réguliers, veillent à la détection précoce d’éventuels problèmes de santé et conseillent les salariés pour préserver leur bien-être. Ce suivi, en lien avec les employeurs, est conçu pour répondre aux besoins individuels tout en respectant les obligations légales.
La prévention de la désinsertion professionnelle
En cas de problème de santé, nous intervenons pour accompagner les salariés et éviter toute rupture avec leur activité professionnelle. Grâce à un suivi personnalisé et des dispositifs adaptés, nous favorisons le maintien dans l’emploi ou le retour à l’activité. Cet engagement passe par un travail étroit avec les employeurs, les partenaires sociaux et les organismes spécialisés.
Un guide adhérent pour mieux comprendre votre accompagnement
ASTIL 62 met à votre disposition un guide adhérent qui présente de manière claire et synthétique l’ensemble des prestations incluses dans votre adhésion.
Ce document a été conçu pour vous permettre d'identifier facilement les services mobilisables tout au long de l’année, en lien direct avec les 3 axes réglementaires fixés par la loi du 2 août 2021 visant à renforcer la santé au travail : la prévention des risques professionnels, le suivi individuel de l'état de santé des salariés et la prévention de la désinsertion professionnelle.
Bien plus qu’un simple récapitulatif, ce guide se veut un outil d’orientation pratique. Il vous aide à planifier vos démarches, à mieux comprendre l’accompagnement proposé par ASTIL 62, et à valoriser votre engagement pour un environnement de travail plus sain, plus sécurisé et plus durable.